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管理職は、会社やチームの成功を支える重要な役割を担っています。例えば、部下の仕事をサポートしたり、会社全体の目標を達成するための計画を立てたりします。でも、その一方で、いろいろな悩みや問題を抱えることもあります。今回は、管理職がどんな喜びを...

管理職の平均年収は、年齢や役職、会社の大きさ、業界によって違います。本記事では、年代ごとの平均年収やキャリア形成のポイントをわかりやすくまとめました。 年代別の管理職平均年収 20代の管理職の年収 20代で管理職になるのは珍しいですが、特別...

2025年、新しい年の始まりに、自分のお金についてじっくり見直してみませんか？未来に向けて少しずつ準備を進めることが、安心した生活につながります。お金の使い方や運用方法を理解することで、将来の夢や目標も実現しやすくなります。 2024年、日...

はじめに 今の職場では、上司が部下を怒らずに仕事を進めることが求められています。最近の調査では、怒らない指導を行う職場の方が、部下のモチベーションが30%向上し、離職率も低いことがわかっています。これは、パワーハラスメントの心配を防ぎ、部下...

老後の資金を築くための人気の制度「iDeCo」。しかし、2025年から税制が変わり、一部の人にとって「改悪」と感じられる変更が行われます。この変更があなたの資金計画にどのような影響をあたえるのか、そして今からできる対策をわかりやすく解説しま...

係長の役割とその重要性 係長は会社において、チームの成果に直結する非常に重要なポジションです。自ら仕事を進めるだけでなく、チーム全体をまとめる役割も担っています。**「チームをまとめて、良い結果を出すこと」**が求められます。 係長は、チー...

シール貼りの仕事は、商品の箱や封筒にシールやラベルを貼る作業です。家でできるので、主婦や学生、空いている時間を使いたい人に人気があります。仕事の内容は、商品の値段シールやバーコード、ギフト用のシール、食品の成分表示シールなどがあります。細か...

部下が「報告・連絡・相談」をしない理由とその対策 部下が「報告・連絡・相談（以下、ホウレンソウ）」をしないことは、管理職にとってよくある問題です。ある調査では、管理職の約60%が「部下が十分に報告や相談をしない」と感じているという結果が出て...